3、一定程度的分权。医院集团进行集权式财务管理,并不是要绝对集权,要在一定范围内和一定程度上进行有原则、有导向的分权,以便保护下属医院的积极性、能动性,让整个医院集团既有秩序,又有活力。
【参考文献】
[1] 杨灵:医院集团实行财务集中管理的探索[J].现代医药卫生,20xx(24).
[2] 梅文君:加强医院财务管理的有效途径[J].财会通讯(理财版),20xx(10).
摘要：村级组织财务管理工作的有效落实，一方面能够得益于财务管理账目的制度安排，有效巩固地方村级组织工作落实的有效性，增强地方经济发展水平；另一方面更能够凭借先进的财务思想，为后续多元化的经济体系构建提供保障，并基于当前经济形势，为群众的基本利益提供更加完善的保障，以确保相关政策在落实过程中具备稳定性。文章根据村级组织财务管理存在的问题展开分析，在明确财务隐患和风险的同时，期望以解决对策为后续财务管理工作的构建提供良好参照。
关键词：村级组织；财务管理；存在问题；解决对策
一、村级组织财务管理存在的问题
财务管理工作是确保村级地区经济体系构建完善的核心，更是巩固地区结构功能构建完善的基础，只有确保财务管理工作全面开展，才能够在真正意义上提高村民生活的经济水平。因此，必须针对当前村级组织财务管理工作中存在的问题进行细致分析，这样才能够针对性提供对策，以确保整体工作落实具备可持续化的优势。
（一）财务管理素质和技术薄弱
1.财务管理素质的薄弱
根据当前村级组织财务招收方面的人才储备稀缺状况，多数财务人员在选取过程中无法有效核对素质条件和业务水准，如此便为后续财务工作的开展埋下了隐患，同时更破坏了村级组织工作在资金调度方面的积极性。期间，多数财务人员对账务处理和财务管理方面的知识存在偏差，并无法有效落实于当前组织运行环境内，这便极大影响了资金利用的有效性；其次，部分财务会计人员因为素质方面的缺失，对公款有着不适宜的利用问题，如此不但破坏了资金使用的有效性，更为村级组织形象构成影响，导致相关政策等工作落实困难。
2.财务管理技术的薄弱
根据村级组织招收人才的条件，在当前市场环境中无法具备吸引人才的优势，这便导致了相应人才储备环境存在持续稀缺的状况。再因为地区针对财务管理工作尚未提供完善的管理制度，更导致整体财务工作流程频繁出现不合规的状况，不但极易造成资金疏漏的状况，更易导致内部经济腐败的状况出现，若不及时采取管理制度约束，势必会影响地区政策的落实。其次，当前财务管理工作在落实过程中，针对于经济信息数据的统筹工作也同样存在杂乱无章的情况，通常针对于资金管理也缺乏完善的数据统筹平台，如此便导致了账簿体系不健全，除基础的流水账之外，无法贯彻更加先进的财务统筹系统，为后续村级组织功能的构建埋下了较为严重的财务风险。
（二）财务工作公开流于形式
根据当前政策制度要求，在政府有关部门落实财务管理工作中，应当针对内容、时间、形式和监督等工作进行细致统筹，确保流程环境具备完善的监管系统，同时还要确保内部数据公开化，这样才能够确保整体财务工作落实的更为妥善。但根据当前村民与村干部之间缺乏完善的沟通和法规认知条件，往往无法真正落实经济监管的权益，如此便为部分村干部提供了不法利益的获取渠道，导致对应财务状况数据含糊，并对村民监督权限置若罔闻；其次，村民在财务管理方面的不关注也导致了形式化状况的出现，甚至对村干部资金利用的不合法状况也视而不见，如此自然影响了整体财务工作开展的有效性，并为后续地方经济的发展带来了较大的风险；最后，在财务管理工作落实过程中，根据人员自身素质的影响，往往在财务总结方面存在较多的空白，迫于财务信息公布的要求，便会出现财务数据不明的状况，此种情况同样会导致整体财务工作形式化，甚至在财务管理工作落实中，公开财务信息也仅停留在表面，待风气过去便闭口不提，再度使村级财务工作置于盲区。
（三）资金监管工作不到位
